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Factorial

Le SIRH tout-en-un pour PME en croissance

4.5(876 avis)
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Presentation

Factorial est un SIRH espagnol en forte croissance sur le marche francais. Il cible les PME de 10 a 500 salaries avec une approche tout-en-un : conges, recrutement, onboarding, gestion documentaire, suivi du temps, objectifs et analytics RH. Son interface moderne et son tarif competitif en font un concurrent serieux des acteurs francais.

Positionnement concurrentiel

Factorial, editeur barcelonais fonde en 2016, connait une croissance rapide sur le segment TPE et PME europeen grace a un pricing agressif et une experience mobile soignee. La plateforme couvre le socle RH, les conges, le pointage, le recrutement et les documents. Son expansion en France s'accelere depuis 2023, mais l'adaptation aux specificites reglementaires francaises reste un chantier en cours : la gestion fine des conventions collectives, le calcul de DSN et les specificites du droit du travail francais (forfait jours, fractionnement) sont moins matures que chez les editeurs locaux. Factorial convient aux startups internationales ou aux structures dont les besoins de conformite francaise sont limites.

Sources : Analyse Gemini Flash (fev. 2026)

Evaluation Factorial

Scoring Factorial

Note sur 5 — 6 dimensions d'evaluation

ErgonomieCouverture fonctionnelleSupport clientRapport qualite-prixFacilite de deploiementConformite francaise
Ergonomie
4.5/5
Couverture fonctionnelle
4/5
Support client
3/5
Rapport qualite-prix
4.5/5
Facilite de deploiement
4.5/5
Conformite francaise
2.5/5

Excellent rapport fonctionnalites/prix pour PME internationales. Attention a la couverture reglementaire francaise incomplete.

Points forts

  • Interface moderne et intuitive
  • Tarif tres competitif
  • Nombreuses integrations
  • Analytics RH avances

Points faibles

  • Editeur espagnol, support francais perfectible
  • Conformite DSN non native
  • Certaines fonctions encore en beta

Tarifs Factorial

Grille tarifaire Factorial

Verifie 2026-02
OffrePrix/employe/mois20 sal.50 sal.100 sal.250 sal.
Core5,75 EUR115 EUR288 EUR575 EUR1438 EUR
Plus8 EUR160 EUR400 EUR800 EUR2000 EUR
EnterpriseSur devisSur devisSur devisSur devisSur devis
Mensuel ou annuel

Essai gratuit 14 jours. Tarif annuel -15%.

Fonctionnalites Factorial

Conges & Absences

  • Gestion conges/absences
  • Politiques personnalisables
  • Calendrier equipe

Recrutement

  • ATS complet
  • Pipeline candidats
  • Scorecards

Formation

  • Suivi formations
  • Objectifs apprentissage

Entretiens

  • Evaluations performance
  • 360 feedback
  • OKR

Notes de Frais

  • Notes de frais
  • Scan justificatifs

Planning & Temps

  • Pointage
  • Suivi heures
  • Planning equipes

Onboarding

  • Workflows onboarding
  • Signature electronique
  • Checklist taches

GPEC & Talents

  • Organigramme
  • Analytics RH
  • Suivi objectifs

A qui s'adresse Factorial ?

Alternatives a Factorial

Decouvrez les meilleures alternatives

Questions frequentes sur Factorial

Factorial est-il conforme au droit du travail francais ?+
Factorial s'adapte au marche francais avec la gestion des conges payes, RTT et jours feries francais. Toutefois, il ne genere pas nativement la DSN — un connecteur avec un logiciel de paie francais est necessaire.
Factorial propose-t-il une version gratuite ?+
Factorial propose un essai gratuit de 14 jours. Il n'existe pas de version gratuite permanente, mais les tarifs debutent a 5,75 EUR/employe/mois, ce qui en fait l'un des SIRH les plus accessibles.

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